Opportunités

Sous l'autorité de directeur principal à l'administration, la personne titulaire de ce poste assume l'ensemble des responsabilités de gestion, soit la planification, l'organisation et le contrôle des activités et des opérations de la Direction de la planification, des ressources financières et matérielles.  Plus spécifiquement :

• Participer à la planification stratégique de l'organisation;
• Participer à la gestion efficace des ressources financières et matérielles en collaborant à la mise en place de processus, de procédures, de mesures d'encadrement et de directives;
• Préparer les prévisions budgétaires et produire les états financiers;
• Mettre en place et superviser le processus de gestion des risques, et en assurer le compte rendu;
• Assurer le suivi des rapports de recommandation de la vérification interne, ainsi que de la Vérificatrice générale du Québec;
• Gérer le processus d'acquisition et s'assurer du respect des règles contractuelles;
• Participer à l'élaboration et rendre compte du plan d'action en développement durable;
• Participer à la mise en place et assurer le suivi des outils de reddition de comptes, en
• conformité avec les règles de bonne gouvernance;
• Assurer un rôle-conseil et un accompagnement stratégique auprès de la direction;
• Déterminer les priorités de sa direction et élaborer un plan d'action à cet égard, puis en assurer la mise en œuvre;
• Exercer une influence et un leadership au sein de sa direction, et assurer une gestion efficace et mobilisatrice de son équipe.

Profil

La personne recherchée doit posséder une vision globale et stratégique, un leadership mobilisateur, ainsi que des habiletés de communication afin de soutenir les activités de son secteur. Elle doit faire preuve de jugement et de rigueur, ainsi que d'un esprit de synthèse dans l'exécution de ses fonctions. Elle doit finalement avoir d'excellentes aptitudes en gestion du temps, une bonne capacité à composer avec plusieurs priorités, de même qu'un haut niveau de flexibilité et d'adaptabilité.

Exigences

• un diplôme d'études universitaires de premier cycle, notamment en administration, en comptabilité ou en finance;
• un minimum de neuf années d'expérience professionnelle pertinente, ainsi qu'un minimum de deux années d'expérience dans des activités d'encadrement.